svarsdatum: 21.12.2024
Arbetsgivaren äger normalt e-postkontot som är arbetsrelaterat. De kan ha policys som säger att chefen eller IT-avdelning får åtkomst vid behov. Men att kräva ditt personliga lösenord är inte rekommenderat. De kan i stället använda administratörsrättigheter eller särskilda rutiner. Enligt dataskydds- och integritetsprinciper ska ingrepp vara proportionerliga. Arbetsgivaren kan hävda att arbetsetiketterad mail inte är ”privat”, men du kan kräva att personligt bruk hålls avskilt. Bäst är att chefen via IT-avdelningen får tillgång, snarare än att du ger ut ditt lösenord.