Frågor till jurister Hittat 60

Jag vill veta om det är en lagstadgad rätt eller något avtalat.

Kan jag pausa min anställning för att testa nytt arbete?

Kan det vara standard inför anställning?

Hur regleras det att arbetsgivaren inte får sprida ens privata uppgifter?

Hur långt sträcker sig ansvaret?

Chefen har inte givit mig ett skriftligt kontrakt trots att jag jobbat en månad.

Jag har hört att ”sist in – först ut” gäller vid uppsägningar på grund av arbetsbrist. Hur fungerar det egentligen?

Måste jag ge en skriftlig uppsägning?

Kan chefen besluta om lägre lön utan mitt samtycke vid exempelvis dålig ekonomi i företaget?

Står det i lagen, eller är det kollektivavtalat?